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35歲榮獲全國五一勞動獎?wù)拢±罹安何乙恢碧幵趹?zhàn)斗狀態(tài)

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2022-05-11   瀏覽次數(shù):882
35歲榮獲全國五一勞動獎?wù)拢±罹安何乙恢碧幵趹?zhàn)斗狀態(tài)大象新聞記者 梁新慧 實習(xí)生 鄭廣偉/文圖作為橫貫東西的能源大動脈,西氣
 35歲榮獲全國五一勞動獎?wù)拢±罹安何乙恢碧幵趹?zhàn)斗狀態(tài)

大象新聞記者 梁新慧 實習(xí)生 鄭廣偉/文圖

作為橫貫東西的能源大動脈,西氣東輸工程就像一條綠絲帶,為我國中東部地區(qū)源源不斷的輸送天然氣,為人民美好生活和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展賦能。

在國家管網(wǎng)西氣東輸鄭州輸氣分公司,有一群年輕人,他們傳承紅色基因,發(fā)揚管道傳統(tǒng),以昂揚的斗志和務(wù)實的作風(fēng),守衛(wèi)國家能源動脈,用無悔青春譜寫管網(wǎng)芳華。

這其中,剛剛榮獲“全國五一勞動獎?wù)?rdquo;的李景昌就是一位優(yōu)秀代表。35歲的他,成為2003年西氣東輸投產(chǎn)運營以來,鄭州輸氣分公司第一位“全國五一勞動獎?wù)?rdquo;獲得者。

“榮獲獎勵的層次越高,注定以后奉獻(xiàn)的更多。得獎并不是終點,只是一個更高標(biāo)準(zhǔn)的起點。”接受大象新聞記者專訪時,身為管道作業(yè)崗技術(shù)員的李景昌平靜地說。

[李景昌(右一)在測試電位]

【一】

4月20日上午10點,頭戴迷彩遮陽帽,身穿橙色工作服的李景昌又出發(fā)了。

他和同事來到滎陽市京城路與鄭西高鐵交叉口的東北角,在一個兩米多高的測試樁前,他們停下腳步,打開測試樁中部的小門,兩根導(dǎo)線出現(xiàn)在眼前。

隨即,李景昌用右手輕輕一拽,將身后的帆布工作包轉(zhuǎn)到了身前。他打開帆布包,拿出萬用表。萬用表有兩根導(dǎo)線,其中一根插到土里,另一根帶有線夾的導(dǎo)線,則緊緊夾住測試樁內(nèi)裸露的導(dǎo)線。

(李景昌手持萬用表進(jìn)行電位測試)

測試樁下方,就是西氣東輸管道,而測試樁內(nèi)的導(dǎo)線則與管道相連。

“埋在地下的天然氣管道,容易出現(xiàn)腐蝕。為此,當(dāng)初建設(shè)管道時,就通上了陰極保護(hù)電流,可以有效抑制管道腐蝕。即便如此,管道途經(jīng)區(qū)域,往往會有外來電流對管道產(chǎn)生干擾。在這種情況下,就需要通過測試樁內(nèi)預(yù)留的導(dǎo)線,進(jìn)行電位測試。”

李景昌解釋,所謂電位測試,就是利用萬用表測試管道上的直流電壓,這樣可以判斷陰極保護(hù)的有效性;同時還要測試交流電壓,判斷外來電流對管道的干擾情況。

“如果管道上的電位過高,會對管道造成傷害,如果電位過低,又會導(dǎo)致管道腐蝕。因此,我們每個月要定期測試一次,只要得出的數(shù)值不在合理區(qū)間,我們就要通過恒電位儀,降低或者升高輸出,從而保證陰保電位達(dá)標(biāo),起到保護(hù)管道的作用。” 說起自己的工作,李景昌頭頭是道。

隨后,李景昌又來到管道途經(jīng)的滎陽市索河濕地公園,走訪沿途群眾,宣講管道保護(hù)知識。接著,又趕赴滎陽市喬樓鎮(zhèn)陳寨村北側(cè)進(jìn)行巡線。

“這里屬于高后果區(qū)(管道泄漏后可能對公眾和環(huán)境造成較大不良影響的區(qū)域),我們要通過徒步巡線,查看周邊是否有人種樹、蓋房、挖魚塘等施工現(xiàn)象,嚴(yán)防對管道運行產(chǎn)生影響。”李景昌邊走邊說。

(李景昌在巡線)

【二】

只要一走在巡線的路上,李景昌的內(nèi)心就格外踏實。

測試樁、標(biāo)志樁、光纜樁、警示牌,他一樁不落,一牌不丟。每年徒步巡檢1800余公里,他早已把自己練成了行走的“活地圖”,任何線路問題都了然于胸,精心維護(hù)、精心管護(hù)、精心巡護(hù)成為他行動的標(biāo)尺。

(巡線中,不放過每一個細(xì)節(jié))

今年,是35歲的李景昌進(jìn)入西氣東輸?shù)牡?1個年頭。

1987年出生于南陽市臥龍區(qū)青華鎮(zhèn)農(nóng)家的李景昌,2011年從南陽理工學(xué)院畢業(yè)后,通過校園招聘成為西氣東輸鄭州輸氣分公司洛寧站的管道作業(yè)崗線路管理員。僅僅三年后,也就是2014年3月,工作出色的他,被調(diào)到省會鄭州,進(jìn)入鄭州輸氣分公司管道科工作。

此時,誰也沒有想到,一年后的李景昌,竟然在西氣東輸公司成了焦點人物。

2015年3月,他參加西氣東輸公司的職業(yè)技能競賽,榮獲第一名;同年9月,他又在集團(tuán)公司舉行的職業(yè)技能競賽中奪得金牌。

當(dāng)時只有28歲的李景昌,是如何做到的?

原來,來到鄭州輸氣分公司后,李景昌從事的仍然是管道保護(hù)工作。

“正常來說,設(shè)備出問題了,我直接聯(lián)系生產(chǎn)廠家,支付費用讓對方來修。但我來到分公司機關(guān)后,對啥都好奇,除了自己研究之外,還買了一個工具箱,自己動手嘗試處理故障。自己處理不了,再跟著生產(chǎn)廠家的工程師學(xué)習(xí)。”

用李景昌的話說,他們這個系統(tǒng)的設(shè)備主要來自福建,只要對方維修人員上門,少則三五千,多則一兩萬元。自從動手之后,他不但實現(xiàn)了技術(shù)的突破,還給公司節(jié)省了資金,受到了領(lǐng)導(dǎo)們的肯定。

正是有了這段積累,對各種技術(shù)問題了然于心,才有了李景昌一年之內(nèi)兩獲金獎的傳奇經(jīng)歷,繼而成為西氣東輸公司的技術(shù)達(dá)人。而他則謙虛地說,“自己的動手能力只是比別人強那么一點點”。

(工作中的李景昌,既當(dāng)老師又帶學(xué)生)

【三】

自從成了西氣東輸公司的技術(shù)能手,李景昌的日常工作則從工作臺轉(zhuǎn)向了講臺。

受西氣東輸公司指派,他組織編纂西氣東輸油氣管道保護(hù)工實訓(xùn)手冊,修訂西氣東輸技能等級認(rèn)定考試題庫。

“對管道保護(hù)工來說,通過公司職業(yè)技能等級認(rèn)定考試,就意味著技能等級的提升。而考試題庫每年都要完善更新,讓我來主持這項工作,這是上級組織對我的信任。”

除了編纂實訓(xùn)手冊、修訂考試題庫之外,他還受命上陣當(dāng)老師帶學(xué)生。

西氣東輸鄭州輸氣分公司的領(lǐng)導(dǎo)對此贊不絕口:西氣東輸公司的職業(yè)技能競賽集訓(xùn)班,李景昌帶了兩屆。鄭州輸氣分公司的職業(yè)技能競賽集訓(xùn)班,他帶了三屆。兩級公司的日常培訓(xùn),他一個人培訓(xùn)了380多人次。

很多人感慨:李景昌是個全能型人才!

他不但負(fù)責(zé)培訓(xùn),還負(fù)責(zé)考試。而在組織考試的時候,他還擔(dān)任考評員、督導(dǎo)員,協(xié)助公司開展職業(yè)技能等級認(rèn)定工作。

無論走到哪兒,無論獲得哪一級別的青睞,李景昌始終心系管道保護(hù)。

2016年9月,他回到鄭州輸氣分公司南陽站,從事管道保護(hù)工作。2018年8月,他又來到鄭州輸氣分公司鄭州站,從事的還是這項工作。

時間久了,他就是這個領(lǐng)域的王者。遇到挑戰(zhàn),大家首先想到的就是他。

2020年4月,西氣東輸公司在浙江衢州建設(shè)技術(shù)技能人才綜合實訓(xùn)基地,監(jiān)管重任落在了他的肩上。他日夜駐守,經(jīng)過7個月的連續(xù)奮戰(zhàn),實訓(xùn)基地提前1個月建成并順利投入使用。

(李景昌領(lǐng)銜的“領(lǐng)頭羊技師工作室”)

早在2018年,鄭州輸氣分公司就成立了領(lǐng)頭羊技師工作室,領(lǐng)銜人是李景昌,開始從事疑難問題的解決,高技能人才的培養(yǎng)以及創(chuàng)新項目的開展。如今,領(lǐng)頭羊技師工作室先后處理156項疑難雜癥,完成創(chuàng)新項目15個,其中一項獲得上海市產(chǎn)業(yè)青年創(chuàng)新大賽銀獎。

(無論冬夏秋冬,他都在巡線的路上)

【四】

櫛風(fēng)沐雨十一載,不負(fù)韶華恒前行。

4月下旬,好消息傳來:35歲的李景昌,被中華全國總工會授予“全國五一勞動獎?wù)?rdquo;榮譽稱號。這是2003年西氣東輸投產(chǎn)運營以來,鄭州輸氣分公司第一個“全國五一勞動獎?wù)?rdquo;獲得者。

“巡線工作靠的是白天,天天閑不住;研究總結(jié)工作靠的是晚上,夜夜不能閑。”李景昌感慨,無論是在鄭州輸氣分公司機關(guān)工作還是在鄭州站工作,他一直住在單位宿舍,而自己的很多成績,都是加班加出來的,都是熬夜熬出來的。

李景昌說,按照單位制度,他需要“上40天休20天”,“實際上,我的休假沒有任何規(guī)律,大部分時間都處在戰(zhàn)斗狀態(tài)”。

(巡線之余,還要走訪群眾)

就像去年,正值李景昌休假,西氣東輸公司恰好組織首屆一線創(chuàng)新攻關(guān)大賽,他站出來,負(fù)責(zé)六個項目的組織、推進(jìn),而到了大賽舉行時,他又成為團(tuán)隊工作人員,累得夠嗆。

有付出就有回報。

35歲獲得全國五一勞動獎?wù)拢@樣的個例并不多見。

“我最大的感受,就是有一點開心,但責(zé)任感要比幸福感更大。”李景昌說,獲得了這個獎項,意味著今后的責(zé)任更重,對自己的要求更高,發(fā)揮的能量要比以前更大。公司的平臺很好,沒有這個好平臺,自己也得不到這個獎。拿了這個獎,意味著自己要回饋的更多。越高層次的獎勵,注定以后奉獻(xiàn)的更多。

(每年徒步巡檢1800余公里,李景昌早已把自己練成了行走的“活地圖”)

在李景昌看來,得獎并不是終點,只是一個高標(biāo)準(zhǔn)的起點。每一次獲獎,個人的覺悟、思想都要上升到和這個獎項相匹配的層次。

 
 
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